按制度辦事（申錦林院長） 發(fā)布時間：2007年9月8日 預(yù)覽：4988次 ——寫在《衡陽市中心醫(yī)院管理制度和管理程序》即將發(fā)行之際 “不依規(guī)矩，不成方圓”。依法辦院、按規(guī)管院，是現(xiàn)代醫(yī)院管理的必由之途。管理制度對各項技術(shù)操作和管理工作做出了必須遵守的規(guī)定。管理程序是用來解決很復(fù)雜的問題，是多個命令的集合，多個命令來完成多個任務(wù)，組合在一塊就叫做程序，每個員工都要在這一程序的調(diào)控下有條不紊地進行工作。 當今醫(yī)院工作信息量大，隨機性強，工作繁雜，分工精細，協(xié)作緊密。如果沒有一整套嚴格的管理制度和控制程序，將會導(dǎo)致醫(yī)院工作的混亂，甚至給病人生命造成不良影響。醫(yī)院管理制度和控制程序是醫(yī)院工作客觀規(guī)律的反映，是在無數(shù)的醫(yī)療實踐中吸取正反的甚至血的經(jīng)驗教訓(xùn)中總結(jié)形成的，是科學(xué)的工作內(nèi)容、工作程序和工作方法不斷條理化、定型化的結(jié)果，起著提高工作效率、保證醫(yī)療質(zhì)量、防止差錯事故的重要作用，是實現(xiàn)科學(xué)化管理的重要手段之一。用之以規(guī)范醫(yī)院工作程序；用之以規(guī)范醫(yī)院工作行為：對醫(yī)院的工作的程序、技術(shù)，方法和質(zhì)量等方面作出了具體要求和調(diào)控范疇，并具體規(guī)定了醫(yī)院工作人員在工作中應(yīng)該做什么、怎么做、什么時間去做等，使之有規(guī)可依、有章可循，以之使每個工作人員任其職、盡其責，能使醫(yī)院各項工作順利進行，能讓病人將健康和生命相托，共同為建設(shè)“和諧社會、和諧醫(yī)院”面遵紀守法。 國家衛(wèi)生部強調(diào)指出：醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的主要任務(wù)，是抓嚴格管理，抓建章立制，抓肅風(fēng)整紀。要嚴格堅持管理制度，做到有令必行，有禁必止，不能無章可循或有章不依。建立完善的管理制度，嚴格執(zhí)行，監(jiān)督落實。我院在長期的醫(yī)療實踐和醫(yī)院管理中，積累了很多行之有效的規(guī)章制度，對提高工作效率、保證醫(yī)療質(zhì)量、防止差錯事故、促進醫(yī)院發(fā)展起到了重要的作用。為適應(yīng)深入開展醫(yī)院管理年活動和創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的需要，我院在己行之有效的各種管理規(guī)范的基礎(chǔ)上汲取國內(nèi)先進的管理精華作了進一步的匯編與修訂，并名之為《衡陽市中心醫(yī)院管理制度和管理程序》。 此書的匯編及內(nèi)部發(fā)行，相信會有益于醫(yī)院的管理與發(fā)展，但愿它符合我們的初衷，為實現(xiàn)百年名院再攀高峰，促進醫(yī)院又好又快、科學(xué)持續(xù)地發(fā)展起到應(yīng)有的作用。 時空無限，事物發(fā)展永無止境。這本書也只是一定時期內(nèi)的產(chǎn)物。由于醫(yī)療機構(gòu)正處于管理理念和服務(wù)模式轉(zhuǎn)變時期，匯編的內(nèi)容難免存在遺漏、不全和不妥之處，將在今后的實踐中加以完善和修訂。